Transaction Services Training

Apprentissage

Des cours structurés du premier jour au dernier

La plupart des candidats arrivent en entretien Transaction Services avec des connaissances fragmentées, apprises au fil de ressources disparates. Notre programme vous offre un socle structuré et progressif — du process de Due Diligence aux livrables attendus d'un analyste junior — pour que chaque notion soit ancrée avant de passer à la suivante.

4,9/5 sur Trustpilot
500+ candidats formés
Excellent
Trustpilot

Note de 4,9 / 5 · 500+ avis

Vérifié

Thomas A.· il y a 5 mois

Très professionnel

Très professionnel, je recommande clairement.

Nos candidats sont recrutés chez

EYDeloitteKPMGPwCEight AdvisoryForvis MazarsBDOAccuracyGrant ThorntonAlvarez & MarsalRoland BergerSquarenessEYDeloitteKPMGPwCEight AdvisoryForvis MazarsBDOAccuracyGrant ThorntonAlvarez & MarsalRoland BergerSquarenessEYDeloitteKPMGPwCEight AdvisoryForvis MazarsBDOAccuracyGrant ThorntonAlvarez & MarsalRoland BergerSquareness
La réalité du terrain

Un savoir fragmenté ne passe pas en entretien Transaction Services

La majorité des candidats arrivent en entretien TS avec des connaissances éparpillées : un cours sur les ajustements EBITDA ici, un article sur la QoE là-bas. Sans parcours structuré, impossible de relier les concepts entre eux ni de répondre sous pression. Les recruteurs Big 4 le voient immédiatement.

Chiffre clé

7/10

candidats recalés en entretien TS citent le manque de structure dans leur préparation comme cause principale — pas le niveau technique.

Ce que vous apprenez

Des cours structurés du premier jour au dernier

Étape 1
modules 1

Un plan d'étude clair et ordonné

5 modules séquencés couvrent l'intégralité du spectre Transaction Services : process de FDD, taxonomie des ajustements EBITDA (one-offs, IFRS 16, management…

Étape 2
modules 2

Théorie et pratique intégrées dans chaque leçon

Chaque leçon suit un format en trois temps : explication du concept (définition, mécanisme, cas d'application), illustration sur un extrait de dataroom ou de…

Étape 3
modules 3

Validation module par module avant de progresser

Un quiz de fin de module — calqué sur les questions réelles posées en entretien Big 4 — verrouille l'accès au module suivant jusqu'à ce que le seuil de…

Des résultats mesurables

500+ candidats préparés, 100% en stage ou CDI. Transaction Services Training, c'est une méthode éprouvée.

0+Candidats préparésdepuis le lancement du programme
0%Étudiants en stage ou CDIaprès avoir complété la formation
0h+Heures de formationsur la plateforme Transaction Services Training
0+Entreprises partenairesqui nous font confiance pour recruter
Qui sommes-nous

Notre équipe

En savoir plus sur nous

Notre équipe est composée d'anciens analystes et managers Transaction Services, recruteurs Big 4 inclus. Ils te transmettent directement ce qui est évalué en entretien — parce qu'ils ont été de l'autre côté de la table.

La comparaison honnête

Pourquoi Transaction Services Training plutôt qu'une autre formation ?

TS TrainingRecommandé
Success TS
Trainy
Training You
100% spécialisé Transaction ServicesUniquement
Études de cas complètes avec corrections8+1–21–2
Ajustements EBITDA / DN / BFR documentés150+Quelques-unsRares
Modèles Excel TS réutilisables4+Limités
Entretien blanc avec recruteur Big 4Inclus
Équipe réactive dans l'heureInclusLimité
Mis à jour mensuellementOuiOccasionnel
Prix unique sans abonnementOuiAbonnementAbonnementAbonnement

Comparaison basée sur les offres publiques disponibles en 2025. Données susceptibles d'évoluer.

Questions fréquentes

  • Les cours Transaction Services couvrent-ils le processus complet de Due Diligence Financière ?
    Oui. Le parcours couvre chaque étape du processus FDD : analyse des états financiers, normalisation de l'EBITDA, Quality of Earnings, analyse du BFR et de la dette nette, présentation des travaux et communication au client. Tout est structuré dans l'ordre logique d'une mission réelle.
  • Quelles différences entre les cours Transaction Services Training et un manuel de finance classique ?
    Les cours Transaction Services Training sont centrés sur ce qui est testé en entretien — pas sur la théorie académique. Chaque concept est illustré par des exemples réels de Due Diligence. Le format est court, dense et orienté application immédiate, pas lecture passive.
  • Faut-il suivre les cours dans l'ordre ou peut-on choisir les modules ?
    Les cours sont conçus pour être suivis dans l'ordre : les premiers modules posent les bases de la lecture financière TS, les suivants approfondissent les retraitements et les livrables. Vous pouvez néanmoins accéder à n'importe quel module à tout moment.
  • Les cours Transaction Services sont-ils mis à jour pour refléter les pratiques actuelles du marché ?
    Oui. Le contenu est mis à jour mensuellement avec des retours d'entretiens récents et de nouvelles problématiques sectorielles — IFRS 16, crypto add-backs, normalisation post-Covid des SaaS. Vous recevez automatiquement toutes les mises à jour sans surcoût.
  • Quel niveau de base est requis pour commencer les cours Transaction Services ?
    Une base en comptabilité ou analyse financière est utile mais non obligatoire. Les premiers modules posent les fondamentaux — lecture du compte de résultat, structure du bilan — avant d'aborder la normalisation EBITDA et la QoE. Les débutants en finance d'entreprise peuvent démarrer directement.
  • Combien de temps faut-il pour suivre l'ensemble des cours Transaction Services Training ?
    Les cours représentent environ 8 à 12 heures de contenu, à suivre à votre rythme. La plupart des candidats les complètent en 2 à 3 semaines à raison d'une heure par soir. Les modules sont courts et autonomes — pas besoin de bloquer une journée entière.
  • En quoi les cours Transaction Services Training sont-ils plus efficaces que l'auto-formation sur YouTube ou Google ?
    Les cours Transaction Services Training sont structurés dans l'ordre d'une vraie mission FDD, avec des exemples calibrés sur les entretiens réels. L'auto-formation produit des connaissances dispersées et difficiles à mobiliser sous pression. Transaction Services Training donne un système cohérent, pas une liste de concepts déconnectés.

La prochaine offre TS, c'est pour toi.

500+ candidats ont préparé leurs entretiens avec ce programme. Ceux qui ont décroché le poste ont une chose en commun : ils ont travaillé les cas avant d'entrer dans la salle.

Satisfait ou on trouve une solution. Paiement unique, accès à vie.