Das Angebot

Alles, um vorbereitet in ein TS-Interview zu gehen

Ein Training, gebaut von Praktikern, monatlich aktualisiert. Selbstgesteuert, in 3–5 abendlichen Wochen abzuschließen.

4,3/5 auf Trustpilot

Verifizierte Trustpilot-Bewertungen

Verifiziert

Florian B.· vor 8 Mon.

Beste Vorbereitung für TS-Interviews

Die Fallstudien decken genau das ab, was in Big-4-Interviews gefragt wird. Die Anpassungen zu EBITDA und Nettoverschuldung sind hervorragend erklärt.

Einmalzahlung

119,99 €

Lebenslanger Zugang, monatliche Updates inklusive.

Im Transaction Services durchstarten

Zufriedenheitsgarantie, kontaktiere uns, wenn das Programm deinen Erwartungen nicht entspricht.

1 Mock-Interview mit einem Big-4-Recruiter Session unter realen Bedingungen mit einem Partnerrekrutierer: technische Fragen, Live-Szenario, persönliches Feedback.
8+ komplette Cases QoE-, Nettoverschuldungs- und NWC-Bridges mit Schritt-für-Schritt-Lösungen.
150+ Anpassungen erklärt EBITDA-, Nettoverschuldungs- und NWC-Normalisierungen mit Begründung.
4+ Excel-Workbooks EBITDA-, Nettoverschuldungs- und NWC-Modelle zur Wiederverwendung im Job.

Was enthalten ist

Module 1

1 Mock-Interview mit einem Big-4-Recruiter

Session unter realen Bedingungen mit einem Partnerrekrutierer: technische Fragen, Live-Szenario, persönliches Feedback.

01Étape 1

02Étape 2

Module 2

8+ komplette Cases

QoE-, Nettoverschuldungs- und NWC-Bridges mit Schritt-für-Schritt-Lösungen.

Module 3

150+ Anpassungen erklärt

EBITDA-, Nettoverschuldungs- und NWC-Normalisierungen mit Begründung.

03Étape 3

04Étape 4

Module 4

4+ Excel-Workbooks

EBITDA-, Nettoverschuldungs- und NWC-Modelle zur Wiederverwendung im Job.

Module 5

Quizze & geführte Übungen

Selbsttest nach jedem Modul, bevor du weitergehst.

05Étape 5

06Étape 6

Module 6

DataPacks

Abschlüsse, Management-Daten, Working-Capital-Analytik.

Module 7

Monatliche Updates

Neue Cases und Interview-Inhalte jeden Monat.

07Étape 7

08Étape 8

Module 8

Community

Ein Ort, um Cases auszutauschen und Mock-Partner zu finden.

Der ehrliche Vergleich

Warum Transaction Services Training
und kein anderes Programm?

	✦ Empfohlen
100% auf Transaction Services spezialisiert	Einzig
Vollständige Fallstudien mit Musterlösungen	8+	1–2	1–2
EBITDA / Nettoverschuldung / NWC dokumentiert	150+	Wenige		Selten
Wiederverwendbare Excel-Modelle für TS	4+	Begrenzt
Mock-Interview mit Big-4-Recruiter	Inklusive
Team innerhalb einer Stunde erreichbar	Inklusive	Begrenzt
Monatliche Aktualisierung	Ja	Gelegentlich
Private Lerngemeinschaft	500+ Mitglieder
Einmaliger Preis, kein Abo	Ja	Abo	Abo	Abo

Vergleich basierend auf öffentlich verfügbaren Angeboten, Stand 2025. Angaben können sich ändern.

Messbare Ergebnisse

500+ vorbereitete Kandidaten, 100% im Praktikum oder Festanstellung. Transaction Services Training — eine bewährte Methode.

0+Vorbereitete Kandidatenseit dem Programmstart

0%Studierende im Praktikum oder Festanstellungnach Abschluss des Programms

0h+Stunden Lerninhaltauf der Transaction Services Training Plattform

0+Partnerunternehmendie uns für ihr Recruiting vertrauen

Häufige Fragen

Was, wenn mir die Schulung nicht gefällt?
14 Tage Geld-zurück-Garantie, ohne Fragen. Wenn die Schulung Ihnen aus irgendeinem Grund nicht zusagt, schreiben Sie uns innerhalb von 14 Tagen nach dem Kauf — volle Rückerstattung.
Lohnen sich €119,99 wirklich?
Eine TS-Stelle beginnt bei 50.000–70.000 € brutto im ersten Jahr. Das Training kostet weniger als zwei Stunden Big-4-Beratung. Kandidaten, die es genutzt haben, berichten: Sie haben Interviews bestanden, die sie sonst nicht bestanden hätten.
Was, wenn das Training meine Erwartungen nicht erfüllt?
Wenn das Programm Ihre Erwartungen nicht erfüllt, kontaktieren Sie uns — wir finden eine Lösung. Die Qualität des Inhalts liegt uns am Herzen; Ihre Zufriedenheit geht vor.
Wie schnell sehe ich Ergebnisse?
Die meisten Kandidaten fühlen sich nach dem ersten Modul (3–5 Stunden) deutlich sicherer. Nach 2 Wochen werden QoE- und Nettoverschuldungsmechanik vertraut. Ende Woche 3 sind die meisten bereit, einen echten Case unter Zeitdruck zu bearbeiten.
Für wen ist dieses Training?
Für Absolventen und Audit- oder Advisory-Profis, die sich auf eine Transaction-Services- / Financial-Due-Diligence-Rolle bei Big 4, Boutique oder Advisory vorbereiten — erste Rolle oder interner Wechsel.
Wie lange dauert es?
Die meisten Kandidaten schließen das Programm in 3 bis 5 Wochen abendlichem Lernen ab. Es ist vollständig selbstgesteuert — Sie bestimmen das Tempo.
Werden die Inhalte aktualisiert?
Ja. Neue Case Studies und Interview-Inhalte kommen monatlich hinzu. Mit Zugang erhalten Sie alle Updates ohne Zusatzkosten.
Brauche ich Finance- oder Accounting-Erfahrung?
Grundkenntnisse im Lesen von Abschlüssen helfen. Das Training deckt alles TS-spezifische von Grund auf ab — QoE, Nettoverschuldung, NWC, EBITDA-Anpassungen — ohne Deal-Erfahrung vorauszusetzen.
Gibt es eine Community?
Ja. Sie erhalten Zugang zu einer Lerngemeinschaft mit anderen Kandidaten und Alumni, die an denselben Cases arbeiten — nützlich für Accountability und Mock-Interviews.
Was ist konkret enthalten?
8+ vollständige Case Studies mit Lösungen, 150+ EBITDA- und Nettoverschuldungsanpassungen erklärt, 4+ Excel-Workbooks (EBITDA, Nettoverschuldung, Working Capital), Quizze, geführte Übungen, Datapacks, monatliche Updates.

Das nächste TS-Angebot gehört dir.

Hunderte Kandidaten haben ihre Interviews mit diesem Programm vorbereitet. Die, die die Stelle bekommen haben, haben eines gemeinsam: Sie haben die Fälle bearbeitet, bevor sie ins Gespräch gegangen sind.